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专业技术发展

保持我们引以为豪的瑞士品质精密工程传统、对细节的关注和高质量的关键是确保我们所有级别的员工都经过培训并做好准备。

职业培训项目

通过迅达的当地职业培训计划,踏上激动人心的职业生涯旅程,在该计划中,学员将进行实操学习,了解移动出行解决方案领域的尖端技术。作为学徒,您将有机会与该领域经验丰富的专业人员一起工作,获得电梯和自动扶梯安装、维修和改造方面的实践经验和宝贵技能。 

技术培训

培训质量对我们非常重要。我们的技术培训师不仅是各自领域的公认专家,我们还确保他们已经获得认证,可以在课堂环境中教学,每次都能提供引人入胜的学习体验。

我们产品的质量高、使用寿命长,目前仍在使用的产品跨越很多代——从较旧的继电器系统到采用最新微处理器技术的新产品。我们的技术人员必须通过持续学习来维护和提升他们的技能和知识基础。

培训中心

我们的高质量培训计划涵盖理论和实践培训,设备齐全的培训中心使培训计划得以顺利展开。我们在全球主要市场都设有这样的先进培训中心。

岗位轮换

探索不同的职位,通过我们的本地轮岗获得宝贵的经验。根据业务需求,您将有机会在不同的部门轮岗,以全面了解我们的业务并培养多方面的技能。参与具有挑战性的项目,与各职能领域的专家合作,加速您的专业发展。

绩效提升和发展成长

我们通过定期核查、持续反馈和年度对话来促进绩效与发展对话。


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